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PAT sur crédits extérieurs

ipsum | Louvain-la-Neuve, Namur, Bruxelles Woluwe

Le responsable ou promoteur qui souhaite engager du personnel sur crédits extérieurs est:

  • invité à compléter le formulaire d'engagement (le Conseil rectoral a décidé d'en rendre l'utilisation obligatoire)
  • le soumettre à l'avis du président de l'institut - lorsque le promoteur est le président, le visa du vice-recteur de secteur est requis -
  • à le transmettre à l'Administration des ressources humaines , dans un délai de minimum 15 jours avant la date d'engagement prévue (5 mois pour les non UE qui ont besoin d'un permis unique).

Préalablement à l'engagement, le promoteur a la possibilité de calculer son incidence financière en accédant à l'application "Estimation de coûts".

Pour recruter un·e candidat·e et/ou publier une annonce pour un poste PAT sur ressources extérieures, voir la page "recruter du personnel PAT".

L'engagement du personnel administratif et technique est subordonné à certaines règles:       

  • le contrat de travail est soumis à la législation belge. Il doit être signé au plus tard deux jours ouvrables avant l'entrée en service, conformément à la déclaration immédiate de l'emploi, la dimona
  • un permis de travail est requis pour tout ressortissant hors espace économique européen. 

Documents utiles

Consultez la rubrique Documents, formulaires, attestations:

  • Formulaire de demande d'engagement 
  • Horaire du personnel administratif et technique
  • Vêtements de travail
  • Formulaire de surveillance de santé
  • Avis d'absence pour mission

L'engagement du personnel administratif et technique est subordonné à certaines règles:       

  • le contrat de travail est soumis à la législation belge. Il doit être signé au plus tard deux jours ouvrables avant l'entrée en service, conformément à la déclaration immédiate de l'emploi, la dimona
  • un permis de travail est requis pour tout ressortissant hors espace économique européen.